Performance Management Nieuwsbrief (genummerd overzicht)

We publiceren een gratis nieuwsbrief om geïnteresseerde personeelsverantwoordelijken op de hoogte te brengen van recente ontwikkelingen, praktische inzichten en tips m.b.t. Performance Management. Inspirerende inhoud staat daarbij voorop.

 Volgende nieuwsbrieven verschenen reeds: 

Lezers noemen mijn nieuwsbrief "informatief", "state of the art", "bij de beste die ik ontvang", "praktisch", "bruikbaar door zijn vele tips", "systematisch", "met nuttige doorverwijzingen"... "helder geschreven", "duidelijk", "niet te lang i.f.v. de inhoud"... Kortom, we halen een hoge Net Promoter Score. Zien is geloven, probeer het zelf!

Om in te schrijven, klik op de link bovenaan links, a.u.b.

picture geert

" Behandel één probleem terzelfder tijd.Dat is trouwens de enige manier om met dingen om te gaan: een na een.

Take on one problem at a time . It’s the only way to handle things anyway: one by one.
Anoniem "
Powered by VividNight